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Gestão de Desempenho e Talentos em nuvem no teu jeito de SER

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Como o fazemos

PRINCIPAIS BENEFÍCIOS DAS NOSSAS SOLUÇÕES

Não perca sua identidade, não corra o risco de prejudicar a cultura organizacional da sua empresa porque a tecnologia impõe o seu modo de SER. Nem sempre as melhores práticas se aplicam a si. Desenvolvemos soluções 100% personalizadas, adaptadas ao seu modelo de negócio e que potencia a conexão entre si e os seus colaboradores.

Oferecemos mobilidade nas nossas soluções, possibilitando acesso a qualquer momento e em qualquer lugar. Ter acesso a importantes informações no momento certo acerca do desempenho da sua equipa possibilita identificar e analisar pontos de melhoria, mudanças de atitude e melhor performance dos seus colaboradores e dos gestores.

Conduzir a gestão dos talentos dos nossos clientes para impactar positivamente os resultados dos seus negócios é o que acreditamos, e a SER no seu conceito HIGH TOUCH oferece um atendimento pós-venda especializado, trazendo a melhor experiência possível para cada um dos utilizadores das nossas soluções.

Nossas Soluções

O QUE FAZEMOS DE MELHOR

Implementa o Processo de Gestão de Desempenho contemplando as funcionalidades de Gestão de Competências e Feedback Contínuo, Gestão de Contratos de Metas objetivos propostos e Plano de Desenvolvimento Individual.

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Implementa o Processo de Gestão do Desenvolvimento Corporativo contemplando as funcionalidades de Comitês de Calibragem (9 Box e/ou Rankings de Performance com Curva Forçada), Gestão do Plano de Sucessão e do Organograma Corporativo.

SAIBA MAIS

Implementa o Processo de Gestão Estratégica de Remuneração integrando as funcionalidades para o cálculo e processamento salarial.

SAIBA MAIS

Implementa o Processo de Gestão de Formação e Desenvolvimento integrando as funcionalidades de Gestão Operacional da Formação e Desenvolvimento (GFD) facilitando as auditorias de qualidade e Ensino a Distância (LMS).

SAIBA MAIS

Implementa um processo de recolha, de atualização periódica, de pesquisa e de consulta sobre as informações pessoais, habilitações literárias e qualificações, outros documentos de interesse e sobre a avaliação de desempenho de cada um dos colaboradores da empresa.

SAIBA MAIS

Implementa um processo célere e dinâmico de gestão da avaliação do clima organizacional, através da gestão de plano de ação integrado com a gestão de comunicação que identifica e analisa os dados recolhidos e apresenta os resultados.

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Sobre o SER

MUITO ALÉM DA TECNOLOGIA

A SER é uma empresa brasileira com mais de 25 anos de experiência, 100% focada em Gestão Estratégica de Pessoas.

Pela sua especialização consegue oferecer aos seus clientes a melhor experiência com gestão de pessoas porque reúne o conhecimento sobre as especificidades e complexidades relacionadas com a gestão das pessoas e a importância de manter os valores e características da cultura organizacional.

A nossa história é escrita por mais de 300 clientes e agregamos valor com o nosso comprometimento em construir a solução que o cliente necessita.

A Plataforma SER implementa os produtos necessários para conseguir os melhores resultados e desenvolver o sucesso dos seus talentos.

Clientes

OS NOSSOS CLIENTES

Testemunhos

O QUE DIZEM OS NOSSOS CLIENTES

“A ferramenta ajuda-nos no processo de meritocracia e pagamento de bónus aos colaboradores. A tecnologia oferecida pela SER é um aliado dada a agilidade e controlo que temos sobre os processos.”

André Barbosa, Serasa Experian

“A plataforma ajudou muito o processo, foi disponibilizada rapidamente, o que surpreendeu e a qualidade foi além das minhas expectativas. A palavra que resume ser para mim é incrível.

Danielle Lopes, Livelo
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