Aprenda como fazer um organograma que ajuda a identificar hierarquias e funções de maneira prática.
Você já deve ter se deparado com um organograma de empresa. Muitas vezes, quando se trata de uma organização grande esse mapa é um pouco confuso, porém é um documento necessário para identificar os empregados, as Leia mais
https://i0.wp.com/www.sertms.com/blog/wp-content/uploads/2017/12/131076-x-dicas-para-criar-um-organograma-da-sua-empresa-pensando-no-futuro.jpg?fit=2000%2C1333&ssl=113332000SERhttps://www.sertms.com/blog/wp-content/uploads/2018/04/header-logo-4-1.pngSER2017-12-15 14:00:162018-04-24 15:21:025 dicas para criar um organograma da sua empresa pensando no futuro
Você já parou para pensar em como funciona a estrutura organizacional da sua empresa? A forma como organizamos cargos, setores e tarefas também influencia no sucesso e no bom desenvolvimento do negócio. Por isso, é importante analisar o que se tem hoje e pensar em como melhorar essa estrutura para otimizar processos tanto durante o trabalho quanto na entrega fi...
https://i2.wp.com/www.sertms.com/blog/wp-content/uploads/2017/03/Estrutura-organizacional-3-png-1.png?fit=3028%2C1960&ssl=119603028SERhttps://www.sertms.com/blog/wp-content/uploads/2018/04/header-logo-4-1.pngSER2017-03-02 15:21:482018-05-04 08:34:22Melhorando a estrutura organizacional no seu negócio
Planos de sucessão não são preencher planilhas, são gerenciar o desenvolvimento de gente para ocupar posições chave na organização.Lembro-me até hoje de uma história que me contou, há alguns anos, um amigo, Diretor de RH, de uma empresa multinacional. Dizia-me ele que todos em RH estavam excitados por imp...
https://i0.wp.com/www.sertms.com/blog/wp-content/uploads/2016/10/Sucessao-3.jpg?fit=1024%2C768&ssl=17681024SERhttps://www.sertms.com/blog/wp-content/uploads/2018/04/header-logo-4-1.pngSER2014-03-24 13:29:122018-05-03 15:58:02Planos de Sucessão: menos planejamento, mais desenvolvimento
